孔庄煤矿劳动竞赛氛围浓

从7月8日开始,由天宇建设工程有限责任公司工会主席张萍、总工程师郑建军带队,工会、办公室、施工科、安全科、经营办、财务科及劳务公司组成的检查组,对该公司120余个在建工地进行为期10天的劳动竞赛大检查。

澳门新葡亰永久免费,为提升安全质量标准化水平,中煤集团大屯公司孔庄煤矿认真落实国资委和中煤集团公司下发的《关于中央企业深入开展劳动竞赛的指导意见》,按照“争创一流,增强活力;突出主题,把握重点;结合实际,注重实效;立足班组,夯实基础;遵规守纪,安全生产;以人为本,和谐发展”的基本原则,在各生产及井下辅助单位广泛开展“围绕中心比效益、立足岗位比技能、促进发展比质量、推动学习比创新、节能减排比效果、履行责任比贡献”为主要内容的“安康杯”劳动竞赛活动,调动广大职工爱岗敬业的积极性,在公司安全发展、健康发展、和谐发展中再作新贡献。

今年,该公司积极抢抓市场、强化管理,以“争创优质工程,打造质量安全”为目标,营造了一个创先争优的大干180天劳动竞赛氛围。

上下互动。矿劳动竞赛委员会成立领导小组,下设“安康杯”竞赛办公室,专人负责日常工作;充分利用广播、橱窗、标语、学习等做好宣传,营造良好的活动氛围,让参赛职工以高昂的劳动热情投入到竞赛中去,不断提升业务素质和技术水平;运用劳动竞赛培养人、塑造人、规范人的行为,培养职工安全理念,增强职工安全意识和自主保安能力。

劳动竞赛有明确的各项考核指标,各单位合理编制了各阶段的施工计划,明确目标,层层分解落实进度、质量、安全责任目标,落实到各单位、项目,班组、个人。在组织开展好竞赛活动的同时,公司工会针对各单位的特点,开展工程处之间、工副业单位之间、社区之间、项目之间、班组之间的劳动竞赛活动,不断提升职工队伍的综合素质。

组织得力。竞赛按照系统划分为采煤、煤巷掘进、岩巷掘进、辅助单位四个赛区,采取分层次竞赛的方式进行;各参赛单位成立相应的“安康杯”竞赛领导小组,根据竞赛评比条件,制定本单位切实可行的参赛措施;结合本单位实际情况,开展班组之间竞赛活动,把目标分解班组,落实到人头,以小赛保大赛,确保竞赛目标的实现;竞赛办公室分组分系统每旬不定期检查活动开展情况,指出亮点和不足,互相取长补短,确保活动扎实有效。

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